ソリューション検索結果
現在の検索条件（該当件数：93件）
対象者：中堅社員・一般社員
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通信研修
公開セミナー
ポイントを知り、ビジネスコーチング場面をイメージするビジネスコーチングのポイント（オンライン）
「これまでコーチングは聞き上手になればいいと信じていましたが違った！」と帰るときにおっしゃった方がいます。このオンライン講座を実施するにあたって正しいイメージをもっていただくために一部のカリキュラムを組みなおしました。「ビジネスコーチングって何だ？」ということを知っていただき、総合ロールプレイングで実際ご自身が職場で実施するイメージを持っていただきます。
対象者：
中堅社員・一般社員
テーマ：
OJT／コーチング
講師派遣研修
ビジネスコーチング研修
メンバーの主体性を引き出し、「メンバーの能力開発」と「職場の目標達成」を効果的に進めるためのスキルを身につけます。
対象者：
課長層 中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント 既任管理者のマネジメント OJT／コーチング
公開セミナー
豊富な演習とロールプレイングでビジネスコーチングスキルを実感できるビジネスコーチング研修（通学）
・職場におけるメンバーの成長を生み出すとともに職場における成果を創出するポイントが理解できる。
・コーチングの基本的観点が理解でき、他者評価を交えた演習の結果、自分のアプローチの良い点、悪い点を知ることができる。
・参加者間の話し合いを通じて、職場におけるメンバー育成の問題点が共有できる。
・より実践的なテーマの総合ロールプレイを行うことでコーチングの実感を持つことができる。
対象者：
中堅社員・一般社員
テーマ：
OJT／コーチング
講師派遣研修
ファシリテーションスキル入門研修
衆知を結集して組織の問題を解決する“ファシリテーター”を養成します。
対象者：
課長層 中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント リーダーシップ コミュニケーション
通信研修
フォロワーシップ入門～上司や周囲と信頼関係を築いてイキイキ活躍
中堅社員のステップアップに！フォロワーシップを理解して状況に応じた行動をとれることを目指します
対象者：
中堅社員・一般社員
テーマ：
コミュニケーション
通信研修
通信研修
公開セミナー
講師からの個別フィードバックあり！少人数でプレゼンテーション上達のポイントをつかむ！プレゼンテーション（オンライン）
・オンライン専用セミナーです
・プレゼンテーションの要点と、ご自身のプレゼンテーターとしての特徴や課題を、実践を交えながら短時間で学ぶコースです。
対象者：
中堅社員・一般社員 新入社員・若手社員
テーマ：
伝える力／話す力
通信研修
～みんなを巻き込める人になろう～ホップ・ステップ・リーダーシップ
将来を担う若手だからこそ、今からリーダーシップを身につける
対象者：
中堅社員・一般社員 新入社員・若手社員
テーマ：
リーダーシップ
通信研修
通信研修
講師派遣研修
マネジメント基本研修
「メンバー」から「マネジメントを担う立場」への意識転換を図るとともに、マネジメントの全体像と基本的な考え方を理解・習得する研修です。
対象者：
課長層 中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント
公開セミナー
マネジメントの全体像と原理原則を理解するマネジメント基本研修（オンライン）
・オンライン専用セミナーです
・マネジメントの原理原則を学習した上で、マネジャーの果たすべき役割である「目標達成のマネジメント」「職場の問題解決」「メンバーの指導・育成」「活力ある職場づくり」の４テーマを体系的に学びます。
対象者：
中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント
公開セミナー
マネジメントの全体像と原理原則を理解するマネジメント基本研修（通学）
この研修では、初級マネジャーが果たすべき4つの役割「目標達成のマネジメント」「職場の問題解決」「メンバーの指導・育成」「活力ある職場づくり」について、さまざまな演習を通じて学習します。
また、ダイバーシティコミュニケーション特性に関する自己分析も踏まえ、マネジャー自身の大切にしたいスタンスや、今後の活動計画の立案を行い、職場に戻ってからの実践に結び付けていきます。
※係長実践研修はマネジメント基本研修の３日版となります。
対象者：
中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント
公開セミナー
マーケティングの基礎理論から戦略立案までを体系的に学ぶマーケティング基本（通学）
マーケティングの基本知識を知り、事例を通じてフレームワークの使い方が分かります。
対象者：
中堅社員・一般社員 新入社員・若手社員
テーマ：
戦略／マーケティング
公開セミナー
マーケティングの基礎理論から戦略立案までを体系的に学ぶマーケティング基本（オンライン）
マーケティングの基本知識を知り、事例を通じてフレームワークの使い方が分かります。
対象者：
中堅社員・一般社員 新入社員・若手社員
テーマ：
戦略／マーケティング
通信研修
通信研修
講師派遣研修
段階的に役割意識を醸成するマネジャー研修
個別に取り組む「個別学習」と、受講者同士が集まって学ぶ「集合学習」を組み合わせて、マネジメントの基本と初級マネジャーが果たすべき役割について段階的に理解を深めていきます。
対象者：
課長層 中堅社員・一般社員
テーマ：
新任管理者のマネジメント