会議が変わる!人が動く!ファシリテーション入門

2019/11/27(水)開講

ファシリテーションの極意をクリアに学べば、あなたの明日の会議が変わる。

変化が激しく混沌・不確実な現代では、誰かが考えた“答え”や“正解”に頼るのではなく、様々な価値観を持った人たちが集まり、智慧を出し合うプロセスが重要となります。そこで大切となるのが、メンバー同士の関係性ではないでしょうか。「お互いに何を考えているのか分からない」「言われたことしかやらない」「誰も発言しない」そんな状態から、チームメンバーが主体的に動けるチームにするには?リーダー独りの力ではなく、メンバーの力を引き出し、相互作用を生み出す。それがファシリテーションです。

本講座では、会社の中でもコンサルタントとしても女性リーダーとして活躍してきた講師が蓄積してきたノウハウをもとに、ファシリテーションに不可欠な「安全安心な場」の創り方とリーダーとしての「あり方」。そして、明日から使える具体的なファシリテーションの「型と技」について、ワークを通じてお伝えしていきます。

定員になり次第受付を終了します。申し込みはお早めに!

こんな方にオススメ

  • 短時間で気軽にファシリテーションを学んでみたい。体験したい方。
  • 意見の出ない会議で困っている方
  • 主体的に動けるチームを作りたいと思っている方

講座プログラム

  1. リーダーに必要なファシリテーション力
  2. 主体性を引き出すリーダーシップ
  3. ファシリテーションに不可欠な「安全安心な場」の創り方
  4. 引き出すコミュニケーションの「型と技」
  5. 良いに会議・ミーティングにするためのポイント

講座の詳細

講座 会議が変わる!人が動く!ファシリテーション入門
開催日 2019年11月27日(水)
会場 産能セミナールーム 東京駅サピアタワー教室
開催時間 19:00-21:00
講師 人事・組織開発コンサルタント/グロースマインド合同会社 代表
金丸 美紀子(かなまる みきこ)
講師プロフィール 大学卒業後、化粧品メーカー・健康食品メーカーを経て、2000年よりらでぃっしゅぼーや株式会社((現)オイシックス・ラ・大地)にて経営企画室次長、人事部長を歴任。変革期における組織づくり、人事の基盤づくりに取組む。人事制度の改定、採用・人材開発に注力するとともに、IPOに伴うビジョン策定・浸透プロジェクトを推進。M&Aを通じた組織変革・統合のプロセスを経験することで、組織における対話の重要性、ファシリテーションの可能性に気がつく。2013年、人事のプロフェッショナルを目指しIT企業に転職。初代人事部長として3年半勤務後、独立。国家資格 キャリアコンサルタント
参加費(税込) 5,000円